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2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師公告

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2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師公告已公布,計劃招聘80人。報名時間:2022年8月9日-8月10日,報名地點:青少年活動中心一樓,家長學校總校(邳州市長江路西首北側)。筆試內(nèi)容為公共基礎知識,有需要的考生可參考借鑒2022年江蘇事業(yè)單位課程,江蘇公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下:

2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師公告

為加強邳州高新區(qū)教師隊伍建設,優(yōu)化教師隊伍結構,促進教育事業(yè)發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘合同制教師80名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師公告、崗位信息在邳州市人民政府網(wǎng)站邳州人社局專欄(http://www.pz.gov.cn/zt/006018/subpagerszl.html)發(fā)布,具體的招聘單位、崗位名稱、招聘人數(shù)、招聘對象、資格條件等詳見《2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

應聘人員應具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;熱愛教育事業(yè),具備良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行崗位職責必備的身體條件和心理素質(zhì)。

(一) 應聘人員另須符合以下條件:

1.年齡條件

年齡在18周歲以上、40周歲以下(即1982年9月1日至2004年8月31日之間出生)。

2. 學歷條件

學歷要求詳見《崗位表》。

3. 教師資格條件

報考人員須取得與崗位相適應的教師資格證(相應教師資格證是指任教學科符合招聘崗位要求,任教學段高可以就低使用)。

根據(jù)人力資源社會保障部辦公廳和教育部辦公廳印發(fā)的《關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)文件精神,對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(ntce)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可先參加此次合同制教師公開招聘。參加本次招聘考試被聘用從事教育教學相關工作的,在簽訂勞動合同1年內(nèi)未取得相應教師資格的,應當依法解除勞動合同。

4. 本次招聘不限戶籍。

5. 應聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見《崗位表》)。

(二)有下列情形之一的不得應聘:

普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;2020年已被錄用為邳州市合同制教師的人員;有《未成年人學校保護規(guī)定》等相關法律、法規(guī)或上級政策要求不得從事教師職業(yè)的情形;其他不適宜從事小學教師崗位工作的人員。

三、報名程序和辦法

(一)報名方式、時間、地點

報名方式:現(xiàn)場報名。

報名時間:2022年8月9日-8月10日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。

報名地點:青少年活動中心一樓,家長學??傂#ㄚ菔虚L江路西首北側)

(二)報名注意事項及資格審查

報名時須提交:

(1)有效期內(nèi)二代居民身份證原件和復印件,二寸正面免冠彩照3張。

(2)畢業(yè)證書原件和復印件,《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網(wǎng)上打印,網(wǎng)址為:http://www.chsi.com.cn);

國(境)外學歷學位報考者另提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明原件和復印件。

(3)教師資格證原件和復印件。2021年及2022年中小學教師資格考試中受疫情影響的應聘人員須提供“受到疫情影響”欄標注為“是”的筆試成績單或面試成績單。

(4)《同意報考證明》

簽有勞動合同或聘用合同的人員須按管理權限提供同意報考證明。

(5)報名費100元。

領取準考證日期、地點:另行通知。

報名結束后如達不到開考比例的招聘崗位,相應核減招聘計劃,直至取消該崗位。

四、考試

本次公開招聘采取筆試和面試相結合的考試方式。

(一)筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容為公共基礎知識,教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)等內(nèi)容,卷面滿分100分。

(二)筆試時間和地點:筆試時間和地點詳見準考證。應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

按目前疫情防控有關要求,低風險地區(qū)或無本土聚集性疫情縣(市)區(qū)人員正常流動;入境人員和密切接觸者落實“7天集中隔離+7天居家隔離”健康管理措施;國內(nèi)中高風險區(qū)落實“7天集中隔離+7天居家健康檢測”管理措施;次密接落實“7天集中隔離或7天居家隔離”健康管理措施。

考試當天入場時,考生應準備好本人有效期內(nèi)身份證原件、準考證,出示“蘇康碼”“行程卡”,提供本人48小時內(nèi)(以采樣時間為準)核酸檢測陰性證明,并配合檢測體溫??荚嚻陂g,考生應服從防疫管理,自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥n95口罩,除身份核驗環(huán)節(jié)外應全程規(guī)范佩戴,做好個人防護。相關防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調(diào)整。請廣大應聘人員及時關注相關公告,并對我市疫情防控有關措施和要求給予理解、支持和配合。

(三)面試人員:筆試閱卷結束后,劃定筆試合格線,依筆試成績從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員,最后一名分數(shù)相同者一并參加面試,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。

面試人員名單及面試時間在邳州市人民政府網(wǎng)站邳州人社局專欄上公布。面試費為100元。

;(四);面試:面試采用模擬授課的方式進行。

模擬授課時間為15分鐘,面試總分為100分,60分及以上為合格。面試成績當場通知應聘人員。

面試時間、地點和要求:在邳州市人民政府網(wǎng)站邳州人社局專欄上公布。

(五)總成績計算方法:

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

各項成績均采用百分制計算,保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。

總成績在邳州市人民政府網(wǎng)站邳州人社局專欄上予以公布。

五、體檢、考察

面試結束后,根據(jù)報考人員總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同的,從面試合格人員中按筆試成績由高分到低分排序)。體檢按照《江蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)缺額時,從面試合格人員中按總成績由高分到低分一次性遞補。體檢合格者按有關規(guī)定組織考察,考察不合格者,取消資格,不再遞補。體檢所產(chǎn)生的一切費用由被體檢人承擔。

六、公示

對體檢、考察合格人員進行公示,期限為7個工作日。公示期間接受社會和應聘人員監(jiān)督。舉報者應實事求是地反映問題,提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式,由具體組織實施部門負責查實。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對反映的問題,一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;對反映問題查有實據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用;如擬聘人員明確放棄或其他導致擬聘崗位空缺等情形的,不再遞補。

七、聘用

公示無異議的擬聘用人員,由勞務派遣公司與聘用人員簽訂勞動合同。被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負責處理,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,由考生本人負責解決。

八、相關待遇

試用期期間工資待遇2800元/月(含五險),試用期一個月。正式聘用后,工資待遇 3400元/月(含五險)。

九、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,嚴格按照規(guī)定的程序、條件和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

特別提醒:本次招聘考試,不指定任何學習培訓輔導資料,不委托任何培訓機構舉辦考試輔導培訓班,請考生慎重,謹防上當受騙!

招聘工作進度請應聘人員及時上網(wǎng)查詢,因個人原因延誤的,自主承擔相關責任。

本公告由邳州高新區(qū)綜合服務部負責解釋。

咨詢電話:13852064728 18913467266

監(jiān)督電話:0516—80312515

咨詢時間:工作日上午09:00-11:30,下午14:00-17:30。

>;>;>;點擊下載:附件1-3

1.2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師崗位表

2.2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師報名登記表

3.2022年邳州高新區(qū)公開招聘合同制教師健康申報及承諾書

江蘇省邳州高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

2022年8月5日

文章來源:http://www.pz.gov.cn/zt/006018/006018002/20220805/781aa75a-dda1-499b-9d1c-0eb41b38ebc1.html

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