導(dǎo)航

年后招人，溧水“放大招”！

微溧水2022-02-21 17:11:35關(guān)注

2022年新春復(fù)工后

為積極應(yīng)對“用工荒”

溧水創(chuàng)新手段

全力破解“用工荒”難題

“我到工廠了，一路順利”，2月10日，陜西商南廖子學(xué)乘坐的大巴車剛駛?cè)肽暇┤f德體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司，他就第一時(shí)間拍照給家人報(bào)平安?！霸缇吐犕l(xiāng)說了，這里住得好、吃得好，我看到招聘通知立刻報(bào)名，節(jié)前還參加培訓(xùn)拿到了焊工證?！彼吲d地說。

廖子學(xué)是溧水區(qū)試水“訂單式招聘”接回南京的首批外來務(wù)工人員之一，這批員工在商南參加培訓(xùn)，持證赴溧上崗?？吹捷d著新員工的兩輛大巴車駛?cè)霃S區(qū)，南京萬德集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人“松了一口氣”。他告訴小編，上半年是企業(yè)“訂單旺季”，用工需求大。幸虧溧水區(qū)政府定制式輸送了一批有技能的員工，幫助企業(yè)緩解了用工壓力。

溧水區(qū)人社局就業(yè)中心負(fù)責(zé)人胡華秋透露：“根據(jù)統(tǒng)計(jì)，溧水節(jié)后用工缺口超4000個(gè)，主要集中在制造業(yè)企業(yè)。依據(jù)以往招聘經(jīng)驗(yàn)，我們發(fā)現(xiàn)招回來的人雖然很多，但流失也多，今年我們改變思路，根據(jù)企業(yè)需求就地培訓(xùn)，訂單式招人?！?/p>

今年1月，溧水區(qū)人社局運(yùn)用“溧水規(guī)模企業(yè)用工需求統(tǒng)計(jì)表”小程序，并上門走訪了解企業(yè)用工需求，為企業(yè)定制招聘員工。節(jié)后首批從商南抵達(dá)的新員工均已經(jīng)過培訓(xùn)，獲得了叉車駕駛證或焊工證，分赴南京萬德集團(tuán)、開沃集團(tuán)和正源集團(tuán)3家企業(yè)上崗。

虎年春節(jié)后，溧水區(qū)連續(xù)開展“春風(fēng)送溫暖 就業(yè)送真情”和“就業(yè)援助月”專項(xiàng)活動，免費(fèi)為上百家企業(yè)提供招聘服務(wù)，取得了明顯成效。

撰稿 | 陶紅

編輯 | 武偲

發(fā)布 | 夏羽慧

責(zé)編 | 蔡行芝 沈科達(dá)

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