因工作需要，經(jīng)研究決定，張家港市文體廣電和旅游局所屬文體事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘公益性崗位(編外)工作人員10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位(崗位簡(jiǎn)介表)

招聘崗位及條件等詳見《張家港市2021年文體事業(yè)單位公開招聘公益性崗位(編外)工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。

二、招聘條件和對(duì)象

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具備崗位要求的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的資格條件。

2.崗位要求年齡在18周歲及以上，35周歲及以下(即1985年8月23日至2003年8月25日期間出生)。戶籍不限。

3. 招聘崗位(崗位簡(jiǎn)介表)中要求的資格條件(另有規(guī)定的從其規(guī)定)。其中：

(1)“專業(yè)”條件按《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)設(shè)置;

(2)除公告中有明確規(guī)定外，應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)等資格須于2021年8月25日前具備;工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2021年8月25日;

(3)“其他條件”中的“2021年畢業(yè)生”，指在2021年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無工作單位的人員。2019年和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位;參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位;以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2021年畢業(yè)生崗位。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或在讀的普通高校生;

(2)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第七十四條，存在回避關(guān)系;

(3)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

(4)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(5)在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)(事業(yè))單位公益性崗位的人員;

(6)有其他不良情況或行為，不宜從事所招聘崗位工作的人員。

三、報(bào)名和資格初核

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

1.報(bào)名方式：本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年8月23日(星期一)9:00至2021年8月25日(星期三)16:00(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))，超出規(guī)定時(shí)間不接受報(bào)名。

3.報(bào)名程序：報(bào)考人員請(qǐng)按崗位要求準(zhǔn)備以下材料電子檔(掃描或照片)：(1)《報(bào)名審核登記表》(附件2);(2)近期1寸免冠照片，100(寬)×125(高)像素，不超過40kb，gif/jpg/jpeg文件;(3)本人有效期內(nèi)二代身份證;(4)學(xué)歷(學(xué)位)證書(國(guó)(境)外學(xué)位證書應(yīng)上傳國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);(5)應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)，以郵件形式于2021年8月25日16:00之前發(fā)送到wtglj2021zp@163.com(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))。郵件標(biāo)題按照“崗位名稱+姓名”的形式命名。單位初審后，報(bào)名結(jié)果將以電子郵件形式通知本人。

4.資格初審：2021年8月23日(星期一)9:00至2021年8月25日(星期三)20:00。

5.陳述申辯及異議處理

(1)陳述申辯：2021年8月23日(星期一)9:00至2021年8月26日(星期四)16:00;

(2)對(duì)初審異議的處理：2021年8月23日(星期一)9:00至2021年8月27日(星期五)16:00。

資格初審?fù)ㄟ^后視為報(bào)名成功，如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門(單位)0512-58690891、58987275陳述申辯。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。報(bào)名資格審核通過后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。

2.崗位開考比例1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。

3.報(bào)考人員應(yīng)使用在有效期內(nèi)二代身份證的信息，按崗位要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫信息。報(bào)考人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的字樣完全一致，否則可按虛假填報(bào)處理。整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理。

四、筆試

1. 筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試期間，應(yīng)聘人員均須按要求做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)工作。

2.筆試采取閉卷方式，主要測(cè)評(píng)招聘崗位專業(yè)技能知識(shí)，不指定復(fù)習(xí)教材，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)筆試成績(jī)的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1:5的比例確定進(jìn)入面試人選，因應(yīng)聘人員放棄造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人選。不足1:5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)占總成績(jī)的30%。筆試成績(jī)和進(jìn)入資格復(fù)審情況，將于筆試結(jié)束當(dāng)天在筆試考點(diǎn)張榜公布。

五、資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行公布。經(jīng)查詢進(jìn)入資格復(fù)審人員，須本人攜帶材料按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄參加面試資格。

2.資格復(fù)審程序：考生攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證和有關(guān)材料的原件、復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。通過資格復(fù)審的考生，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。

3.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

4.資格復(fù)審注意事項(xiàng)：

(1)應(yīng)聘人員須出示本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書;

(2)應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，均要出示原件并提供復(fù)印件，復(fù)印件由招聘單位留存。

六、面試及總成績(jī)計(jì)算

面試時(shí)間、地點(diǎn)在資格復(fù)審后對(duì)外公布。面試采取專業(yè)能力測(cè)試的形式進(jìn)行，主要考察崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

(一)面試內(nèi)容

(1)01演奏員崗位(項(xiàng)目一、二均需進(jìn)行測(cè)試，根據(jù)崗位要求，自備相關(guān)樂器)

項(xiàng)目一：視奏規(guī)定樂曲，曲目考試時(shí)公布，熟悉曲目時(shí)間為5分鐘;

項(xiàng)目二：自選樂曲一首，演奏時(shí)間在5分鐘以內(nèi)。

(2)02、03創(chuàng)作人員崗位

根據(jù)創(chuàng)作主題要求，在60分鐘內(nèi)完成規(guī)定內(nèi)容創(chuàng)作。

(3)04戲劇編劇崗位

根據(jù)命題要求，在60分鐘內(nèi)完成規(guī)定內(nèi)容創(chuàng)作。

(4)05、06、07評(píng)彈演員崗位(項(xiàng)目一、二任選其一，自備相關(guān)樂器)

項(xiàng)目一：?jiǎn)螜n，表演時(shí)間15分鐘以內(nèi)，內(nèi)容自選;

項(xiàng)目二：雙檔，表演時(shí)間25分鐘以內(nèi)，內(nèi)容自選。

(5)08錄音師崗位

在60分鐘內(nèi)，完成現(xiàn)場(chǎng)錄音及后期制作。

(6)09田徑教練崗位(項(xiàng)目一、二均需進(jìn)行測(cè)試)

項(xiàng)目一：15分鐘內(nèi)完成現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)示范;

項(xiàng)目二：專業(yè)水平測(cè)試(100米跑、跳遠(yuǎn)、跳高、投擲四個(gè)項(xiàng)目選擇二項(xiàng)進(jìn)行測(cè)試)。

(7)10網(wǎng)球教練崗位(項(xiàng)目一、二均需進(jìn)行測(cè)試)

項(xiàng)目一：15分鐘內(nèi)完成現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)示范;

項(xiàng)目二：專業(yè)水平測(cè)試(網(wǎng)球單打測(cè)試賽)。

(二)總成績(jī)計(jì)算

1.面試成績(jī)計(jì)算。以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的70%。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

2.考試總成績(jī)計(jì)算。在筆試和面試均合格的考生中，按照筆試30%和面試70%的比例計(jì)算總成績(jī)，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)相同的，取筆試成績(jī)高者;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，則對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。以上成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

3.成績(jī)公布。面試成績(jī)和考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在張家港人才網(wǎng)公布。

七、體檢和考察

1.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢不合格者不得錄用。體檢由招聘單位主管部門組織，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

2.體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察。因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按總成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)，也可減少招聘計(jì)劃數(shù)。

3.在招聘各環(huán)節(jié)中，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通，切勿變更報(bào)名登記的電話號(hào)碼。以電話等方式通知應(yīng)聘人員補(bǔ)充材料、遞補(bǔ)、復(fù)檢、報(bào)到等，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)未到達(dá)的，視為自動(dòng)放棄。

4.考察(政審)期間，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的，按規(guī)定程序取消其錄用資格。

八、公示和錄用

1.從考試成績(jī)、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員，在張家港人才網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)和應(yīng)聘人員監(jiān)督，時(shí)間為7個(gè)工作日。如有舉報(bào)，要求舉報(bào)者署名，實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索及有效聯(lián)系方式。

2. 公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響錄用的，發(fā)放《錄用通知書》，辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問題并查實(shí)的，不予錄用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

3.報(bào)考人員須對(duì)照本公告報(bào)考條件如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，在考試、體檢、考察中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報(bào)考或錄用資格。

4.應(yīng)聘人員須在《錄用通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄用資格。被錄用的人員，錄用前如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

九、聘用管理及待遇

1.新錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格者，予以正式錄用;不合格者，解除勞動(dòng)關(guān)系。相關(guān)待遇參照同類公益崗位(編外)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.聘用期內(nèi)，按照張家港市《張家港市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公益性崗位用工管理暫行辦法》實(shí)施，被聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。若違反聘用合同，單位將終止合同、解除聘用關(guān)系。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘公益性崗位工作人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個(gè)招錄工作接受社會(huì)監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-58796001。

十一、疫情防控重要提醒

在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，考生在各環(huán)節(jié)應(yīng)自覺遵守疫情防控有關(guān)要求，做好個(gè)人防護(hù)，并主動(dòng)接受“蘇康碼”“防疫行程卡”查驗(yàn)和體溫檢測(cè)，當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀，方可進(jìn)入考點(diǎn)(復(fù)審點(diǎn))參加考試(復(fù)審)。疫情防控相關(guān)要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢(shì)及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員對(duì)我市疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

十二、本《公告》由張家港市文化廣電和旅游局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-58690891、58987275。

張家港市文體廣電和旅游局

2021年8月17日

附件1：張家港市2021年文體事業(yè)單位公開招聘公益性崗位(編外)工作人員崗位簡(jiǎn)介表.docx

附件2：報(bào)名審核登記表.docx

附件3：江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc