公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

招聘崗位

綜合管理崗1人，合規(guī)風(fēng)控崗1人，投資發(fā)展崗4人。具體要求詳見(jiàn)《崗位信息表》，詳情請(qǐng)登陸南京高層人才網(wǎng)：www.njgcrc.gov.cn和“南京高層人才中心”微信公眾號(hào)查詢。

招聘程序

（一）報(bào)名和網(wǎng)上資格審查（只接受微信公眾號(hào)報(bào)名）

1、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，尚未聘用的，取消聘用資格；已經(jīng)聘用的，予以解聘。簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間：2020年10月26日—2020年11月8日。

2、掃描公告中二維碼進(jìn)入微信公眾號(hào)填寫(xiě)個(gè)人信息。

3、上傳身份證、證件照、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等掃描件。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查及考試

1、現(xiàn)場(chǎng)資格審查：網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。所需準(zhǔn)備材料：

a．本人簽名的應(yīng)聘人員登記表2份（需張貼照片），請(qǐng)至南京高層人才網(wǎng)招聘簡(jiǎn)章下方附件下載。

b．網(wǎng)上報(bào)名所有掃描件的原件及復(fù)印件1份。

c．《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打?。?/p>

d．社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后,將組織考試。

2、考試

根據(jù)擬參加競(jìng)爭(zhēng)的專業(yè)崗位和人選情況，采用筆試、面試方式進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

（1）筆試：考察內(nèi)容包括崗位所需公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)。

（2）面試：主要測(cè)試應(yīng)聘人員在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面與應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。

（本次招聘不指定考試教材，沒(méi)有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。）

（三）背景調(diào)查

根據(jù)綜合成績(jī)排序，確定背景調(diào)查人員。著重審核其工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jī)等方面的表現(xiàn)情況及其學(xué)歷等相關(guān)材料的真實(shí)性。

（四）體檢

對(duì)背景調(diào)查合格人員安排體檢。

（五）聘用

根據(jù)考試成績(jī)、背景調(diào)查、體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員。一經(jīng)聘用，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，試用期二個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，予以正式聘用。試用期考核不合格者，予以解聘。聘用人員與南京市浦口區(qū)科技創(chuàng)新投資有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

報(bào)名咨詢電話：025-83102762

考務(wù)技術(shù)咨詢：025-83102777

監(jiān)督電話：025-58313610

相關(guān)附件下載:000tr5

原標(biāo)題：南京市浦口區(qū)科技創(chuàng)新投資有限公司公開(kāi)招聘部分工作人員簡(jiǎn)章

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