揚州
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揚州市公安局公開招聘警務輔助人員公告
因公安工作需要，根據《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》有關規(guī)定，揚州市公安局決定面向社會公開招聘26名警務輔助人員，安排至市局相關部門協(xié)助開展警務輔助工作?，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及相關要求
| 招聘崗位 | 招聘 人數 | 具體要求 | 工作 地點 | 工作內容 | 考試 項目 |
| 110接警員 | 4 | 女性，大專以上文化程度，有良好的語言溝通、文字組織和熟練的打字能力，有揚州市區(qū)戶口且在市區(qū)有長期固定住所。同等條件下，已婚已育者優(yōu)先錄用。 | 揚州市公安局情報指揮中心（潤揚中路98號） | 值守110報警服務臺，接受群眾報警,開展接處警等相關工作，全年實行輪班值班勤務制度。 | 筆試、面試、技能測試 |
| 專職駕駛人員 | 2 | 男性，大專以上文化程度，具有c照以上準駕資格，駕齡3年以上。熟悉電腦和辦公軟件操作，持有a1、b1駕駛證者優(yōu)先錄取。 | 揚州市公安局警務保障處（潤揚中路98號） | 協(xié)助開展警用車輛駕駛、車輛裝備保管和維護保養(yǎng)、后勤服務等警務保障工作。 | 筆試、面試、技能測試 |
| 巡防輔警隊員 | 19 | 男性，身高1.70米以上，有擒拿格斗等特殊技能的，年齡可放寬3周歲，身體健康，體型端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身。 | 揚州市公安局巡特警支隊（新城河路290號） | 協(xié)助開展街面巡邏、留置看護、應急處突等工作。全年實行輪班值班勤務制度，輪班期間有24小時值班（均包括法定節(jié)假日）。遇有重要特殊任務時，需連續(xù)多日封閉值班備勤。 | 筆試、面試、體能測試 |
| 1 | 女性，身高1.60米以上，身體健康，體型端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身。 |
二、基本要求
報考人員除需要符合招聘崗位規(guī)定的具體要求外，還應當滿足以下要求。
（一）基本條件：
1.擁護憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
2.年齡在18周歲至35周歲之間（1987年3月7日至2004年3月11日期間出生）；
3.具備高中以上文化程度；
4.自愿從事公安警務輔助工作，具有良好的政治素質和道德品行，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，保守工作秘密；
5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質和工作能力；
6.國家、省、市規(guī)定的應當具備的其他條件；
7.同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.本人或家庭成員散布有損憲法權威、中國共產黨和國家聲譽的言論，組織或參加非法組織、邪教組織，組織或參加旨在反對憲法、中國共產黨領導和國家的集會、游行、示威等活動；
2.曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案，本人家庭成員涉嫌犯罪尚未結案或正在服刑；
3.曾被行政拘留、司法拘留或因吸毒、嫖娼、賭博受處罰的；
4.曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象；
6.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
7.國家、省、市規(guī)定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。
三、報名
本次報名采取現場報名、現場資格審查的方式進行，原則上本人必須到場，不允許他人代報。
（一）報名時間
2022年3月7日至3月11日（9:00-12:00，14:00—17:30）。
（二）報名地點及咨詢方式
| 招聘崗位 | 報名地點 | 聯(lián)系人 | 咨詢電話 |
| 110接警員 | 揚州市公安局 （潤揚中路98號） 一樓120辦公室 | 陳警官 | 87031171 13705270073 |
| 專職駕駛 人員 | 揚州市公安局 （潤揚中路98號） 一樓120辦公室 | 宋警官 | 80681822 13813172111 |
| 巡防輔警 隊員 | 揚州市公安局 巡特警支隊 （新城河路290號） | 黃警官 張警官 | 87032982 13905272999 |
（三）報名需攜帶的材料
1.近期拍攝的2寸彩色免冠相片（證件照）2張；
2.本人戶口簿、居民身份證原件及復印件1份；
3.相關學歷證明原件及復印件1份；
4.其他有關證件（如機動車駕駛證、退伍證等）原件及復印件1份。
（四）疫情防控工作有關要求
考生報名時應積極配合現場工作人員做好體溫檢測及掃碼等相關工作，按要求上交疫情防控承諾書。報名當天“蘇康碼”“行程碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀，同時應自備一次性醫(yī)用口罩，報名期間必須全程佩戴，做好個人防護。
四、考試
考試分筆試、面試、技能測試、體能測試等幾個環(huán)節(jié)。
（一）筆試
通過資格審查人員可參加筆試，主要考察日常理解能力及應知應會知識，總分100分。
（二）面試
面試采取結構化面試的方式進行，主要考核考生適應崗位要求的綜合能力和素質，總分100分。
（三）技能測試
技能測試主要測試應聘人員計算機操作和運用（專業(yè)駕駛技術）等方面技能，總分100分。
（四）體能測試
體能測試標準參照《》執(zhí)行。測試項目為：俯臥撐（仰臥起坐）、4*10米往返跑、立定跳遠三項。體能測試采用百分制計分，各小項相加后取平均分計入總分。
參加體能測試人員必須結合本人身體狀況，如本人身體狀況欠佳、不宜參加體能測試的，應當自動放棄。
（五）總成績計算
總成績采用百分制，總成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+技能成績（體能成績）×40%。
五、體檢
通過前期程序的，根據考試的總成績，按照招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定體檢人員，同崗位末位出現并列時按技能測試（體能測試）成績高者進入體檢。體檢標準除符合本公告中招聘條件的相關規(guī)定外，其他標準參照最新修訂的《（試行）》《》《江蘇省公務員錄用體檢工作辦法（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由報考者本人承擔。
六、考察
對體檢合格人員組織考察，考察工作按規(guī)定開展，主要考察報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考材料是否真實準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细竦模∠浻觅Y格。因體檢或考察不合格等出現計劃缺額時，按考生總成績從高分到低分依次遞補。
七、錄用
考察合格后，擬錄用人員將在揚州市公安局門戶網站公示五日。公示期滿無異議的，予以錄用，并按規(guī)定簽訂勞動合同，其中試用期按規(guī)定執(zhí)行。
考試、體檢、考察及錄用等工作，視報名情況，有序安排實施。具體時間、地點和相關要求另行通知。
八、工資福利待遇
正式錄用的警務輔助人員享受“五險一金”，其工資及福利待遇參照揚州市公安局同崗位原有警務輔助人員待遇。
九、紀律監(jiān)督
報考者應保持通信暢通，以便接收通知。凡在規(guī)定時間內，無法聯(lián)系或不按要求回復的，或未按有關規(guī)定參加筆試、面試、技能測試、體能測試、體檢的，均視為自動放棄招聘資格。招聘工作實行自律制度，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試錄用紀律的報考人員，一律取消考試及錄用資格，5年內不得報考公安機關警務輔助人員。
為確保本次招聘公平、公正，揚州市公安局紀檢監(jiān)察部門將全程進行監(jiān)督，監(jiān)督電話：87031332、87031337。
十、其他
1.本公告中“以上、以下”都含本項。
2.本公告由揚州市公安局政治部、情報指揮中心、警務保障處、巡特警支隊負責解釋。
