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江蘇省無(wú)錫市高新區(qū)(新吳區(qū))勤務(wù)大隊(duì)2022年12月招聘161名工作人員公告

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  為了進(jìn)一步提高我區(qū)平安建設(shè)水平,建立健全基層治理體制機(jī)制,配齊配強(qiáng)基層治理力量,打造一支基層治理社會(huì)化、法治化、專(zhuān)業(yè)化隊(duì)伍,擬面向退役士兵招錄161名勤務(wù)隊(duì)員?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘對(duì)象

  面向退役士兵公開(kāi)招錄。

  二、招聘崗位及數(shù)量

  勤務(wù)隊(duì)員共161名,擬分批招錄,長(zhǎng)期有效,招滿即止。

  三、崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)維穩(wěn)處置工作。承擔(dān)區(qū)、街日常涉穩(wěn)處突、安全巡查工作,協(xié)助相關(guān)單位處置矛盾糾紛工作;

  2.負(fù)責(zé)疫情防控相關(guān)工作。承擔(dān)人員信息核查、信息登記,秩序維護(hù),配合進(jìn)行核酸檢測(cè)、協(xié)調(diào)物資保障等工作;

  3.負(fù)責(zé)重大活動(dòng)、重大事件、重要節(jié)點(diǎn)的勤務(wù)工作以及上級(jí)交辦的其他事項(xiàng),發(fā)揮“一員多能、一崗多責(zé)”作用。

  四、招聘條件

  (一)基本條件

  1.政治可靠,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,品行端正,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和法律法規(guī)知識(shí);

  2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  3.具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神;

  4.無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的情況,未受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

  (二)崗位要求

  1.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,表現(xiàn)優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至高中或中專(zhuān);

  2.年齡35周歲以下(含)(1986年8月30日以后出生);

  3.戶籍不限;

  4.新冠疫苗接種二針及以上,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期加班、戶外作業(yè)、夜間值勤;

  5.有下列情況者,同等條件下可優(yōu)先錄用:中共黨員,在部隊(duì)中獲得過(guò)優(yōu)秀士兵(五好戰(zhàn)士)、優(yōu)秀士官、優(yōu)秀“四會(huì)”教練員、立功受獎(jiǎng)、擔(dān)任過(guò)班以上骨干人員優(yōu)先錄用。

  五、招聘程序

  (一)報(bào)名方式

  1.報(bào)名渠道:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式。應(yīng)聘者可登錄官方報(bào)名通道(www.nchr.com.cn),點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘”欄,填寫(xiě)《應(yīng)聘登記表》(附件)上傳,在線投遞報(bào)名,同步提交相關(guān)材料。

  注意事項(xiàng):所有材料(含疫情防控相關(guān)材料)應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,不符合條件請(qǐng)勿報(bào)名。

  2.報(bào)名時(shí)間:即日起,招滿即止。

  (二)資格審查

  根據(jù)應(yīng)聘者在線提供的材料進(jìn)行資格初審,材料包括有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、服役部隊(duì)對(duì)服役期間表現(xiàn)得鑒定、疫情防控相關(guān)材料等,如有退伍證和相關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)材料的,一并提供。

  (三)招聘流程

  1.報(bào)名。提交《應(yīng)聘登記表》。

  2.面談。由用人單位組織面談及雙向選擇。

  3.體檢。按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員并組織體檢。

  4.考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、無(wú)犯罪記錄等情況。

  5.錄用。對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示無(wú)異議的予以錄用。

  六、管理辦法

  按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,擬錄用人員與各街道委托的國(guó)有人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同,合同期三年,試用期六個(gè)月,依據(jù)考核結(jié)果予以續(xù)聘或解聘;人力資源公司按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,年用工成本10.17萬(wàn)左右(含個(gè)人和單位五險(xiǎn)一金),提供商業(yè)保險(xiǎn)、工會(huì)福利,單位提供食宿。

  七、注意事項(xiàng)

  1.招聘工作嚴(yán)格按照市防指、區(qū)防指防疫防控相關(guān)要求,落實(shí)防疫措施。

  2.按照“公開(kāi)、公平、公正”原則,嚴(yán)肅招錄紀(jì)律,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。

  3.資格審查貫穿招聘全過(guò)程,在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消錄用資格;已辦理聘用手續(xù)的,取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

  4.應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

  5.按防疫要求,進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng),須配合測(cè)溫,驗(yàn)證“健康碼”、“行程碼”和核酸報(bào)告等。對(duì)拒不配合防疫工作及瞞報(bào)、謊報(bào)個(gè)人相關(guān)情況的,將嚴(yán)肅追究相應(yīng)法律責(zé)任。

  咨詢電話:0510-85227741、0510-85258676

  0510-85281251
應(yīng)聘登記表 (1).doc (55.00 KB)

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