根據(jù)醫(yī)院發(fā)展及工作需要，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制醫(yī)務(wù)人員, 現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

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1.資格條件

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（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度

（三）具有良好的品行

（四）具備崗位要求的身體條件

（五）年齡及戶籍條件

本次招聘崗位均要求為全日制普通高校學(xué)歷。不限戶籍。年齡按照應(yīng)聘人員的學(xué)歷及職稱等級(jí)確定，具體要求為：

應(yīng)聘人員年齡須在 18 周歲及以上、35 周歲及以下 (1989 年 6 月 10 日至 2007 年 6 月 12 日之間出生); 博士研究生、具有中級(jí)職稱的年齡可放寬至 40 周歲及以下 (1984 年 6 月 10 日至 2007 年 6 月 12 日之間出生); 具有副高職稱的年齡可放寬至 45 周歲及以下 (1979 年 6 月 10 日至 2007 年 6 月 12 日之間出生); 具有正高職稱的年齡可放寬至 50 周歲及以下 (1974 年 6 月 10 日至 2007 年 6 月 12 日之間出生)。

（六）學(xué)歷學(xué)位條件及資格條件

1. 具備報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位條件及資格條件。

2. 應(yīng)聘人員須取得國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可的與報(bào)考崗位相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

3. 國(guó) (境) 外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó) (境) 外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

4. 招聘條件中的「2025 年畢業(yè)生」，指在 2025 屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于 2025 年 12 月 31 日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

（七）有下列情形之一的不得報(bào)名

1. 現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非 2025 屆畢業(yè)生。

2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

3.2025 年 9 月 30 日前，5 年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且 3 年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員。

4. 國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

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2.報(bào)名辦法

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（一）招聘公告、崗位發(fā)布網(wǎng)址

銅山區(qū)中醫(yī)院微信公眾號(hào)、徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院網(wǎng)站。

招聘崗位詳見(jiàn)附件 1《徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院 2025 年公開(kāi)招聘合同制醫(yī)務(wù)人員崗位表》。

（二）報(bào)名方式

1. 報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。

請(qǐng)將報(bào)名表及報(bào)名所需材料掃描后做成一個(gè) PDF 文件，以「崗位代碼+姓名」命名，發(fā)送到郵箱。

2. 報(bào)名時(shí)間：

(1)2025 年 6 月 10 日 09:00-2025 年 6 月 12 日 16:00。

(2) 資格初審時(shí)間：2025 年 6 月 10 日 09:00-2025 年 6 月 13 日 16:00。

(3) 資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2025 年 6 月 10 日 09:00-2025 年 6 月 13 日 16:00。

(4) 資格初審異議的處理時(shí)間：2025 年 6 月 10 日 09:00-2025 年 6 月 13 日 16:00。

3. 應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息 24 小時(shí)后可至郵箱查詢是否通過(guò)資格初審。

4. 以上報(bào)名程序需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的，其他時(shí)間報(bào)名無(wú)效，逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

（三）報(bào)名提供材料

應(yīng)聘人員，應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料：

1. 報(bào)名表 (見(jiàn)附件 2，應(yīng)附彩打或紙質(zhì)照片)。

2. 有效期內(nèi)二代身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證等，以上材料原件各 1 份; 學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1 份 , 同時(shí)提供前學(xué)歷 (包括本科、大專、中專等) 的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件。

3. 國(guó) (境) 外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó) (境) 外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

4. 專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)原件或成績(jī)單。

5.《崗位表》附件 1 中專業(yè)帶有括號(hào)注明方向的，應(yīng)聘人員還須提供畢業(yè)院校 (院系) 出具的研究方向證明或其他相關(guān)證明材料 (若畢業(yè)證、推薦表、成績(jī)單上有研究方向，視同有效)。

6. 研究生另需提供規(guī)培證或?qū)I(yè)方向證明。

7. 其他與應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料, 如規(guī)培證明等。

（四）資格復(fù)審

資格復(fù)審。資格復(fù)審在考試時(shí)間前進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須按照崗位要求提供所有報(bào)名材料的（原件及復(fù)印件各 1 份），對(duì)不能按要求按時(shí)提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報(bào)考人員，取消其考試、面試資格。

報(bào)名審核通過(guò)后繳納考試費(fèi)用人民幣現(xiàn)金 100 元。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1. 應(yīng)聘人員下載打印并如實(shí)填寫(xiě)《徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院 2025 年公開(kāi)招聘合同制醫(yī)務(wù)人員報(bào)名表》附件 2。

2. 每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)職位。

3. 如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。

4. 各崗位的開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位表》，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，原則上相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。對(duì)未達(dá)到開(kāi)考比例的緊缺、急需崗位，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。并在徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

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3.考試辦法

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招聘崗位要求進(jìn)行筆試、面試、專業(yè)技術(shù)能力考試的（詳見(jiàn)《崗位表》中「考試形式和成績(jī)所占比例」欄）。報(bào)考碩士研究生、博士研究生以及副高職稱及以上崗位的，不參加筆試，報(bào)名資格審核合格的直接參加面試。

（一）筆試

1. 筆試時(shí)間、考試地點(diǎn)，根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

2. 報(bào)考人員應(yīng)攜帶有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

3. 筆試形式和內(nèi)容：筆試成績(jī)?yōu)榘俜种疲扇￠]卷筆試法，內(nèi)容為擬報(bào)考崗位要求的相關(guān)知識(shí)，筆試不指定復(fù)習(xí)教材。

（二）面試

1. 面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2. 報(bào)考人員應(yīng)攜帶有效期內(nèi)二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

3. 面試主要考察招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力。

4. 面試成績(jī)?yōu)榘俜种?。面試成?jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)書(shū)面告知應(yīng)聘人員。

（三）總成績(jī)計(jì)算方法

1. 面試工作結(jié)束后，總成績(jī)?cè)谖以壕W(wǎng)站公布。均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理。

2. 進(jìn)行筆試和面試的崗位，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

3. 進(jìn)行筆試、專業(yè)技術(shù)實(shí)踐能力和面試的崗位，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技術(shù)×30%+面試成績(jī)×30%。

4. 只進(jìn)行面試的崗位，總成績(jī)=面試成績(jī)。

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4.體檢和考察

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1. 擬錄用人員由醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不按要求參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

2. 體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

3. 體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，體檢不符合要求的，不予錄用。

4. 對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察不合格者，不予錄用。

5. 體檢、考察不合格或考生自動(dòng)放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，視情況按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ) (總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高到低排序)。

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5.公? 示

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擬錄用人員名單在銅山區(qū)中醫(yī)院微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)和應(yīng)聘人員監(jiān)督，期限為 7 個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

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6.聘? 用

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符合聘用條件的，簽訂試用期合同，試用期考試合格者，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同?？己瞬缓细裾撸挥韬炗唲趧?dòng)合同，個(gè)人自主擇業(yè)。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

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7.特別提醒

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1. 應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。

2. 應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名審核通過(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

3. 應(yīng)聘人員在應(yīng)聘各環(huán)節(jié)務(wù)必要保持通訊正常，以便于聯(lián)系，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

4. 招聘工作進(jìn)度請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)上網(wǎng)查詢，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的，應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

5. 本公告由徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0516-67069383

監(jiān)督電話：0516-80275122

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附件1徐州市銅山區(qū)中醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘合同制醫(yī)務(wù)人員崗位表.xls