因單位業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員6名,主要工作任務(wù)是按要求做好安全生產(chǎn)考試發(fā)證全流程工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
2.年齡為20至35周歲(即1987年2月10日至2003年1月19日期間出生),符合其他條件者可適當(dāng)放寬到36周歲(即1986年2月10日至2003年1月19日期間出生)。
3.下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人、在讀普通高校生;被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員。
崗位
人數(shù)
職稱、學(xué)歷
專業(yè)
其他條件
考核員
4
1.注冊(cè)安全工程師、中級(jí)工程師職稱、高級(jí)工技能等級(jí)以上者不限學(xué)歷;
2.助理工程師職稱者本科及以上學(xué)歷;
1.化學(xué)工程類,
2.機(jī)電控制類,
3.材料工程類,
4.安全生產(chǎn)類,
5.建筑類;
6機(jī)械工程類,
7.計(jì)算機(jī)(大類)類;
說明:注冊(cè)安全工程師不限專業(yè)。
注冊(cè)安全工程師、中級(jí)工程師職稱和高級(jí)工技能等級(jí)以上者,年齡條件可適當(dāng)放寬到36周歲;
考務(wù)工作人員
2
本科及以上
說明:以上職稱、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等證明材料,在面試時(shí)提供。
三、報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名方式:填寫附件中員工應(yīng)聘表、身份證及學(xué)歷證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書掃描件,發(fā)送至郵箱:zjgrlzy_zp@163.com,郵件請(qǐng)務(wù)必標(biāo)注清楚應(yīng)聘崗位及自己姓名。報(bào)名時(shí)間:2023年1月19日—2023年2月10日時(shí),超出規(guī)定時(shí)間不接受報(bào)名。
2.報(bào)考者必須按招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,員工應(yīng)聘表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格。
四、面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、錄用
1.報(bào)考者一旦被錄用,須按規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到,由張家港市人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。如與其他單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用或簽約相關(guān)手續(xù)的,取消其錄用資格。
2.新錄用人員實(shí)行試用期制度,試用期為2個(gè)月(包含培訓(xùn)期),試用期滿考核合格者,予以正式錄用;不合格者,解除勞動(dòng)關(guān)系。
3.面試通過者組織體檢,體檢不合格者不得錄用。體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審,政審期間,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位要求的其他資格條件的,按規(guī)定程序取消其錄用資格。
六、待遇
待遇:基本工資+績效工資。年收入8.5萬元-12萬元,按職稱和考務(wù)資格晉升+績效考核核定(含五險(xiǎn)一金)。
工作時(shí)間和工會(huì)福利參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、本簡章由張家港市人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0512-58798680
張家港市人力資源開發(fā)有限公司
2023年1月19日
附件下載:員工應(yīng)聘表1.19.docx
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