常州市舜溪旅游管理有限公司為天寧區(qū)下屬?lài)?guó)有企業(yè)，注冊(cè)地為天寧區(qū)鄭陸鎮(zhèn)。為滿(mǎn)足工作需要，常州市舜溪旅游管理有限公司需面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

01崗位：公司主辦會(huì)計(jì)1名；

02崗位：公司財(cái)務(wù)出納1名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、政治素質(zhì)良好，擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違法違規(guī)等不良行為記錄。

2、身體健康、品行端正、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有與工作崗位適應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)，服從崗位調(diào)整。

（二）崗位具體要求

01崗位：男女不限，年齡在40周歲以下（即1978年1月1日以后出生）；具有本科及以上學(xué)歷，獲得學(xué)士及以上學(xué)位，財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)；具有三年以上相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)；具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉國(guó)家相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件，熟練處理賬務(wù)及編制各種報(bào)表；有較強(qiáng)的責(zé)任心和從事財(cái)務(wù)工作的職業(yè)道德，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

02崗位：男女不限，年齡在35周歲以下（即1983年1月1日以后出生）；學(xué)歷為本科及以上，財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)；具有兩年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的責(zé)任心和從事財(cái)務(wù)工作的職業(yè)道德，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、招聘人員程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

1、報(bào)名時(shí)間：2019年3月8日—2019年3月19日，上午9：00-11：00、下午2：00-4：30。（周六、周日除外）

2、報(bào)名地點(diǎn)：常州市天寧區(qū)鄭陸鎮(zhèn)人民政府306辦公室，聯(lián)系電話(huà)：0519—88738452。

3、報(bào)名方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，請(qǐng)登錄鄭陸鎮(zhèn)政府網(wǎng)站（http://tn.changzhou.gov.cn/class/oqicppom），下載并填寫(xiě)報(bào)名表，報(bào)名時(shí)攜帶報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明（以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件）、近期2寸免冠彩照2張。

4、注意事項(xiàng)：報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，并按要求如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人資料，凡弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，如經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

（二）開(kāi)考比例

報(bào)名確認(rèn)截止后，報(bào)考確認(rèn)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于2：1，方可開(kāi)考。

（三）考試、考核辦法

本次公開(kāi)招聘采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

1、筆試。采用閉卷形式，筆試內(nèi)容為財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試總分100分，合格線(xiàn)為50分，低于50分者不再進(jìn)入面試。筆試時(shí)間為2019年3月24日，筆試地點(diǎn)為鄭陸鎮(zhèn)政府401會(huì)議室。

2、面試。筆試結(jié)束后，從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人選，不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，低于60分者不予錄用。面試時(shí)間為3月30日下午，面試地點(diǎn)另行通知。

3、綜合成績(jī)計(jì)算。綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

（四）體檢

根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員（體檢費(fèi)用自理）。出現(xiàn)同分時(shí)取面試高分者。體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（五）政審

體檢合格人員由鄭陸鎮(zhèn)紀(jì)委、組織人事部門(mén)、常州市舜溪旅游管理有限公司進(jìn)行政審。因政審不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示

對(duì)擬招錄人員在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站鄭陸鎮(zhèn)政府網(wǎng)站（http://tn.changzhou.gov.cn/class/oqicppom）面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

四、錄用及待遇

1、公示期滿(mǎn)，符合錄用條件的，由鄭陸鎮(zhèn)組織人事科通知被錄用對(duì)象在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，視為棄權(quán)。

2、錄用人員試用期為3個(gè)月，試用期結(jié)束后執(zhí)行常州市舜溪旅游管理有限公司用工的工資和福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，其中01崗位工資、獎(jiǎng)金、福利等全年總報(bào)酬不低于8萬(wàn)元；02崗位工資、獎(jiǎng)金、福利等全年總報(bào)酬不低于5萬(wàn)元。

3、單位為錄用人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)金和住房公積金。

4、聘用人員與常州市舜溪旅游管理有限公司簽定聘用合同，實(shí)行一年一聘。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。

附：舜溪旅游管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

2019年3月7日

來(lái)源：