沭陽(yáng)縣法學(xué)會(huì)公開(kāi)選調(diào)工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委、縣政府同意,沭陽(yáng)縣法學(xué)會(huì)面向事業(yè)單位全額撥款事業(yè)編制人員公開(kāi)選調(diào)全額撥款事業(yè)編制人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)崗位和計(jì)劃
本次公開(kāi)選調(diào)全額撥款事業(yè)編制人員選調(diào)崗位、計(jì)劃選調(diào)人數(shù)及相關(guān)要求等見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)
二、選調(diào)對(duì)象
沭陽(yáng)縣事業(yè)單位全額撥款事業(yè)編制人員
三、選調(diào)條件
1.報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件:
(1)遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。
(2)年齡在40周歲以下(1979年12月1日以后出生)
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件
2.有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
(3)存在較重或嚴(yán)重失信行為,未滿(mǎn)影響期限的;
(4)不符合任職回避有關(guān)規(guī)定的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)程序和方法
本次選調(diào)工作由縣委政法委會(huì)縣人社局組織,按照公布選調(diào)事項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核、面試考核、體檢、公示等步驟實(shí)施。
本次選調(diào)工作涉及的程序、方法、時(shí)間、地點(diǎn)均會(huì)及時(shí)發(fā)布在花鄉(xiāng)沭陽(yáng)網(wǎng)站,請(qǐng)務(wù)必隨時(shí)關(guān)注花鄉(xiāng)沭陽(yáng)網(wǎng)站,如因未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站而影響資格審核、面試考核、體檢的,由參與選調(diào)人員自行負(fù)責(zé)并承擔(dān)后果。
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審核
⒈報(bào)名、資格審核方式
報(bào)名時(shí)間:2019年12月16日-12月20日(上午9:00-11:30,下午2:30-5:00)
報(bào)名地點(diǎn):沭陽(yáng)縣委政法委410室(縣綜治中心大樓)
咨詢(xún)電話(huà):0527-83595162
報(bào)名、資格審核、繳費(fèi)確認(rèn)等均通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行。報(bào)名選調(diào)人員現(xiàn)場(chǎng)上交從“花鄉(xiāng)沭陽(yáng)”網(wǎng)站下載并填寫(xiě)好的《沭陽(yáng)縣法學(xué)會(huì)公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》,并準(zhǔn)備2寸免冠彩色照片1張;報(bào)名時(shí)還需提供畢業(yè)證書(shū)、“學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(從教育部學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)并打?。?、身份證及其他崗位要求原件及復(fù)印件(原件審核后予以退還)。資格審核合格人員須繳納報(bào)名費(fèi)100元。
⒉報(bào)名、資格審核注意事項(xiàng)
(1)報(bào)名參加選調(diào)人員須按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息,現(xiàn)場(chǎng)審核人員根據(jù)報(bào)名參加選調(diào)人員提供的信息進(jìn)行資格審核。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
(2)報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例(1:2)的崗位,相應(yīng)核減或取消選調(diào)計(jì)劃。已報(bào)名參加選調(diào)被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
(3)完成報(bào)名后,選調(diào)人員應(yīng)保持《報(bào)名登記表》上所填聯(lián)系號(hào)碼暢通,因個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響選調(diào)工作的,責(zé)任和后果由個(gè)人承擔(dān)。
(二)面試考核
報(bào)名結(jié)束后,結(jié)合工作實(shí)際,采取適當(dāng)?shù)姆绞綄?duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試考核。成績(jī)按百分制計(jì)算,最低合格線(xiàn)為60分。面試考核結(jié)束后,根據(jù)成績(jī),在報(bào)考同一崗位的選調(diào)人員中從高分到低分按照選調(diào)計(jì)劃1:1比例確定體檢人員。
(三)體檢
體檢工作由沭陽(yáng)縣政法委負(fù)責(zé)組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因放棄體檢、體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
參加體檢人員在領(lǐng)取《體檢通知書(shū)》時(shí)須提供原單位同意選調(diào)的證明,否則取消其體檢資格。體檢費(fèi)用自理。
(四)考察、公示
體檢合格人員參照《江蘇省錄用國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》組織考察。
考察結(jié)束前,選調(diào)人員須提供原單位出具的未受處分證明以及2018年年度考核表。未按時(shí)提供上述所有證明材料的,視為考察不合格。
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員并在《花鄉(xiāng)沭陽(yáng)》網(wǎng)站上進(jìn)行公示(www.shuyang.gov.cn),公示時(shí)間為5日。
在考察、公示期間出現(xiàn)缺額的,按成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。聘用審批結(jié)束后,放棄或其他原因出現(xiàn)缺額的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、聘用辦法
公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的,到選調(diào)單位先行試用三個(gè)月,試用合格、能夠適應(yīng)崗位的,且符合調(diào)動(dòng)條件的,由縣委政法委提請(qǐng)縣委編辦、縣人社局適時(shí)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能適應(yīng)的,回原單位上班。
六、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開(kāi)選調(diào)工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。選調(diào)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
七、本簡(jiǎn)章由沭陽(yáng)縣委政法委負(fù)責(zé)解釋
附件1.沭陽(yáng)縣法學(xué)會(huì)公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表(1).doc
附件2.沭陽(yáng)縣法學(xué)會(huì)公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位簡(jiǎn)介表(1).xls
沭陽(yáng)縣委政法委
2019年12月12日