具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)，熱愛應(yīng)聘工作崗位；身體健康，品行端正，師德高尚，無違法犯罪記錄。

招聘崗位數(shù)及崗位要求

1.校醫(yī)崗位：1名。要求：女性，全日制大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護理學(xué)專業(yè)，持有護士資格證或者醫(yī)師資格證及以上者。有護師等級及以上、醫(yī)師資格證（醫(yī)師或以上）、護士執(zhí)業(yè)證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、校醫(yī)工作經(jīng)驗或教育心理學(xué)二級以上者予以不同資格評分體現(xiàn)。年齡在35周歲以下（條件特別優(yōu)秀者放寬到40周歲以下）。工作時間要求：能滿足學(xué)生在校學(xué)習(xí)及延時服務(wù)要求（7:00—21:40，和校內(nèi)已有的一名校醫(yī)每天輪班）。

2.會計崗位：1名。要求：全日制本科，會計學(xué)。有三年以上

會計崗位工作經(jīng)驗；具有助理會計師及以上職稱；熟悉政府會計制度；熟練操作office辦公軟件。在同等條件下，曾經(jīng)在學(xué)校會計崗位工作的優(yōu)先。年齡在35周歲及以下。

3.教學(xué)設(shè)備維護崗位：1名。要求：全日制大專及以上學(xué)歷，計算機或教育技術(shù)及相關(guān)專業(yè)。有兩年以上計算機設(shè)備維護或教學(xué)設(shè)備維護崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具有計算機和辦公設(shè)備維修初級及以上、或計算機維修工初級及以上、或系統(tǒng)集成項目管理工程師初級及以上等職業(yè)資格證書者優(yōu)先（提供畢業(yè)證書、職業(yè)資格證書）；熟練操作office辦公軟件者優(yōu)先。工作內(nèi)容：學(xué)校教學(xué)和辦公用電腦維護、多媒體教學(xué)設(shè)備維護、三個年級大型考試數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，以及其他臨時性工作。年齡在40周歲以下。

4.教學(xué)輔助崗位：2名。要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)科、地理學(xué)科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有相關(guān)專業(yè)高中教師資格證。年齡45周歲以下。物理學(xué)科、地理學(xué)科各1名。

報名方法

1.報名時間：2021年9月29日-10月10日17:00。

2.報名所需材料：①本人身份證正反面；②《江蘇省南通第一中學(xué)2021年公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員報名表》一份；③學(xué)歷、學(xué)位證書；④應(yīng)聘崗位所需的資格證書；⑤大專及以上階段學(xué)習(xí)成績單；⑥榮譽證書、獲獎證書等其他相關(guān)材料。

3.報名方法：應(yīng)聘人員將填好后的《江蘇省南通第一中學(xué)公開招聘工作人員報名表》及其他報名材料電子掃描壓縮為一個壓縮文件，以“姓名+崗位名稱”命名，發(fā)送至郵箱：ntyzdzb@163.com。

4.報名注意事項：應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致；應(yīng)聘人員按招聘崗位要求，真實準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報名材料，確保誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、取消考試成績、取消聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任；通過資格初審的報名人數(shù)未達相應(yīng)開考比例（1:2）的，則相應(yīng)核減或取消該招聘崗位，核減或取消崗位情況在江蘇省南通第一中學(xué)網(wǎng)站公告。

【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信報考，應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格?！?/p>

招聘辦法

本次招聘由資格復(fù)審、筆試、綜合能力素質(zhì)考核和面試組成。

（一）資格復(fù)審（校醫(yī)崗位、會計崗位、教學(xué)設(shè)備維護崗位、教學(xué)輔助崗位）

1．時間、地點另行通知。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動放棄，取消面試資格。

2．復(fù)審要求?？忌鷶y帶本人居民身份證和所有報名材料的原件和復(fù)印件到現(xiàn)場進行資格復(fù)審。復(fù)審有關(guān)材料要求如下：

①二寸證件照（1張）；②身份證；③相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書；④應(yīng)聘崗位所需的資格證書；⑤大專及以上階段學(xué)習(xí)成績單；⑥榮譽證書、獲獎證書等其他相關(guān)材料。

3.校醫(yī)崗位將對其資格審核打分（合計30分），此項成績計入最后總分。

（二）筆試（會計崗位、教學(xué)設(shè)備維護崗位）

會計崗位：筆試結(jié)合招聘崗位實際工作要求，從財務(wù)工作實際所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本應(yīng)用能力等方面進行考查，不指定大綱和教材。筆試60分為合格（總分100分），低于60分不予聘用。在筆試成績合格者中，從高分到低分，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:5，確定面試人選。

教學(xué)設(shè)備維護崗位：筆試結(jié)合招聘崗位實際工作要求，從計算機基本知識、實際問題解決能力等方面進行考查，不指定大綱和教材。筆試總分100分，60分為合格，低于60分不予聘用。在筆試成績合格者中，從高分到低分，按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3，確定面試人選。

（三）綜合能力素質(zhì)考核（教學(xué)輔助崗位）

對通過現(xiàn)場資格復(fù)審的人員，由考核組現(xiàn)場進行綜合能力素質(zhì)考核。主要是通過適崗評價，考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力及崗位適應(yīng)能力。滿分100分，合格線60分，未達60分直接淘汰。綜合能力素質(zhì)考核成績不計入總分。從綜合能力素質(zhì)考核成績合格者中，按綜合能力素質(zhì)考核成績從高到低的順序和招聘崗位人數(shù)1:5的比例確定進入面試人員。

（四）面試（校醫(yī)崗位、會計崗位、教學(xué)設(shè)備維護崗位、教學(xué)輔助崗位）

1.面試時間、地點另行通知。

2.面試內(nèi)容：

校醫(yī)崗位面試內(nèi)容：自我介紹、專業(yè)知識考核、技能操作（合計70分）?？偝煽?資格審核分×30%+面試考核分×70%，總成績相同時，面試考核分高者在前。

會計崗位面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績當(dāng)場公布，面試60分為合格(總分100分)，低于60分不予聘用?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)?？偝煽兿嗤瑫r，面試考核分高者在前。

教學(xué)設(shè)備維護崗位面試內(nèi)容：主要考察實際問題解決能力，面試成績當(dāng)場公布，面試總分100分，60分為合格，低于60分不予聘用?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。總成績相同時，面試考核分高者在前。

教學(xué)輔助崗位面試內(nèi)容：面試采取上微型課和答辯形式，應(yīng)聘人員按抽簽順序進行備課、上課和答辯，備課30分鐘，面試時間不超過15分鐘（其中，微型課不超過10分鐘，答辯不超過5分鐘）。面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、專業(yè)基礎(chǔ)知識與基本技能、組織協(xié)調(diào)能力、個性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語言表達、板書等教學(xué)基本功。滿分為100分（其中，微型課占70分，答辯占30分）。總成績相同時，微型課考核分高者在前。

體檢及考察

1.在面試合格者中，按照成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象，以成績高分者在前。如有放棄體檢出現(xiàn)崗位空缺，從面試合格者中按總成績從高分到低分順序一次性遞補。請相關(guān)人員保持聯(lián)系方式暢通，以便學(xué)校通知遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

2.體檢由學(xué)校組織實施。具體體檢名單在校園網(wǎng)公告，并電話通知本人，體檢費用由本人承擔(dān)，按實收取。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

3.體檢不合格人員招聘資格自然取消。體檢合格的相關(guān)崗位應(yīng)聘人員，由學(xué)校組織考察。

公示及聘用

1.經(jīng)體檢、考察合格后的人員為擬聘用人員，對擬聘用人員在校園網(wǎng)公示7個工作日。公示無異議的，與擬聘用人員簽訂勞務(wù)派遣勞動合同。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)錄用手續(xù)，逾期視作自動放棄。

2.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，從該崗位面試合格人員中，按照成績從高分到低分一次性遞補：（1）擬聘用人員體檢或考察不符合要求的；（2）擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的；（3）擬聘用人員明確放棄聘用的；（4）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

3.擬聘用人員，一經(jīng)錄用，工資待遇按機關(guān)和事業(yè)單位政府購買服務(wù)崗位人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會保險。

4.被錄用人員與原單位有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)處理。被錄用人員必須在公示結(jié)束后的半個月內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù)，否則取消聘用資格。

5.本次招聘不向應(yīng)聘人員收取任何費用。

其他事項

（一）疫情防控要求

1.應(yīng)聘人員須于報名后根據(jù)防控疫情要求進行健康申報，資格復(fù)審、筆試、綜合能力素質(zhì)考核和面試當(dāng)天須形成健康碼、行程碼。

2.應(yīng)聘人員參加現(xiàn)場資格復(fù)審、筆試、綜合能力素質(zhì)考核和面試等環(huán)節(jié)期間，須主動出示身份證、當(dāng)?shù)亟】稻G碼并佩戴口罩，現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并簽訂《健康承諾書》，方可進入現(xiàn)場。

3.資格復(fù)審前14天內(nèi)有國（境）外、非低風(fēng)險區(qū)旅居史、健康碼信息異常的應(yīng)聘人員需提供考前48小時核酸檢測陰性報告。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿者，不得報名參加考試。

4.應(yīng)聘人員隱瞞身體異常情況，或隱瞞謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，或不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查等造成嚴(yán)重后果的，將取消考核資格，并依法追究法律責(zé)任。

（二）紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員聘用資格。

監(jiān)督舉報電話：0513-85058220

本公告由江蘇省南通第一中學(xué)負責(zé)解釋。

咨詢電話：135152060058505821085058211

相關(guān)附件下載:002eyj

江蘇省南通第一中學(xué)報名表.docx

原標(biāo)題：江蘇省南通第一中學(xué)2021年公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員公告

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)