2019年蘇州市相城區(qū)人民法院公開(kāi)招聘編外公益性崗位工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)工作需要，蘇州市相城區(qū)人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名編外公益性崗位工作人員。具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘職位及人數(shù)

本次招聘的職位為速錄員，招錄計(jì)劃數(shù)為10名，性別不限。（見(jiàn)附件1）

二、招聘條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；

2．擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；

3．自愿從事法律輔助工作，吃苦耐勞，心理素質(zhì)過(guò)硬，服從組織分配，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮；

4．學(xué)歷：具有國(guó)民教育系列大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。有良好的文字表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)錄入能力，能熟練掌握電腦操作；

5．蘇州市戶籍（戶籍遷入時(shí)間截止到報(bào)名截止時(shí)間），在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市戶籍。年齡在30周歲及以下（即1988年5月13日以后出生）；

6．身體健康，體貌端正，無(wú)傳染性疾病。男性身高要求1.70米及以上，女性身高要求1.60米及以上。雙眼裸視力4.5（0.3）及以上或者矯正視力5.0（1.0）及以上。身高、視力以體檢表為準(zhǔn)；

7．下列人員不得報(bào)考：

（1）受過(guò)刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的；

（2）曾被辭退或開(kāi)除公職的；

（3）涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

（4）受過(guò)記過(guò)以上處分，受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的；

（5）有配偶、直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H正被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的；

（6）其他不宜報(bào)考的情形。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：2019年5月22日（周三）09:00—15:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2．報(bào)名地點(diǎn)：相城區(qū)人民法院南樓一樓111辦公室（蘇州市相城區(qū)行政中心北20號(hào)樓）。

3．報(bào)名程序：全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式，不接受郵寄報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名（本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托他人到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名）。應(yīng)聘者提供本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶籍證明（指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明）原件及復(fù)印件2份、1寸近期彩色照片4張，填寫《2019年蘇州市相城區(qū)人民法院公開(kāi)招聘編外公益性崗位工作人員報(bào)名登記表》2份（加貼照片）（《登記表》可在相城人才網(wǎng)、相城區(qū)人民法院政務(wù)網(wǎng)下載）進(jìn)行報(bào)名。委托他人報(bào)名的，被委托人須出示其身份證原件及應(yīng)聘者身份證原件。

4．資格審查：由蘇州市相城區(qū)人民法院對(duì)報(bào)名人員提供的資料進(jìn)行資格審查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的，即取消應(yīng)聘資格。

（二）考試

1．專業(yè)技能測(cè)試。包括計(jì)算機(jī)速錄技能看打和聽(tīng)打兩項(xiàng)，以百分制計(jì)算，兩項(xiàng)測(cè)試各占50%。專業(yè)技能測(cè)試設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。在合格分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3:1的比例，確定進(jìn)入面試人選，不足3:1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

2．面試。面試以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)綜合成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

專業(yè)技能測(cè)試和面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》?！稖?zhǔn)考證》于2019年5月28日（周二）09:00-15:00到相城區(qū)人民法院南樓506室領(lǐng)取，逾期視為放棄。委托他人領(lǐng)取的，需提供被委托人和應(yīng)聘者的身份證原件。

3．綜合成績(jī)。綜合成績(jī)以百分制計(jì)算，按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)60%，面試成績(jī)40%計(jì)算綜合成績(jī)。如綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前，如專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，則由招聘單位另行安排加試。綜合成績(jī)?cè)谙喑侨瞬啪W(wǎng)、相城區(qū)人民法院政務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（三）體檢

根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按1：1進(jìn)入體檢。本次招聘實(shí)行一次性體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（四）政審和資格復(fù)查

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。因應(yīng)聘者體檢、政審或資格復(fù)查不合格以及自動(dòng)放棄錄用資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。

四、錄用

經(jīng)考試、體檢、政審和資格復(fù)查，擬錄用的名單在相城人才網(wǎng)、相城區(qū)人民法院政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后，辦理錄用手續(xù)。

五、管理和待遇

1．管理。經(jīng)錄用的人員，實(shí)行勞務(wù)派遣用工管理，由區(qū)人才市場(chǎng)服務(wù)中心與其簽訂勞動(dòng)合同，派遣到相城區(qū)人民法院工作。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為一年（其中試用期2個(gè)月）。試用期滿后，由相城區(qū)人民法院政治部對(duì)招聘人員在試用期間的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)不合格人員，通知區(qū)人才市場(chǎng)服務(wù)中心終止勞動(dòng)合同。

合同用工期間，由相城區(qū)人民法院負(fù)責(zé)日常管理和年度考核。

2．工資福利待遇按照區(qū)編外公益性崗位工作人員相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：85182895。

七、本簡(jiǎn)章由蘇州市相城區(qū)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：85182913。

附件1：《2019年蘇州市相城區(qū)人民法院公開(kāi)招聘編外公益性崗位工作人員崗位、人數(shù)及條件》

附件2：《2019年相城區(qū)人民法院公開(kāi)招聘編外公益性崗位人員報(bào)名登記表》

蘇州市相城區(qū)人民法院

2019年5月13日