職位描述
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崗位職責:
1、負責協(xié)助總裁管理公司事務;制定部門年度工作計劃;
2、負責集團公司對外整體形象策劃宣傳;
3、負責集團公司企業(yè)文化建設(shè);
4、負責對總裁所需各類信息進行采集、整理、更新等組織實;
5、負責本部門的日常管理工作;
6、負責總裁安排的有關(guān)重大專項工作;
7、責制定并實施行政后勤部工作計劃;
8、負責制定行政部年度、月度工作目標、工作計劃;
9、組織實施部門內(nèi)部的目標計劃;
10、全面統(tǒng)籌管理集團公司行政后勤工作;
11、負責組織建立集團公司固定資產(chǎn)的臺賬、檢查盤點和維修維護工作;
12、負責協(xié)調(diào)公司與公安系統(tǒng)、交通系統(tǒng)各部門的關(guān)系;
13、負責部門內(nèi)部管理工作;
14、負責制訂、修訂行政部的工作程序和工作制度,并監(jiān)控實施;
15、負責集團公司行政隊伍建設(shè),選拔、配備、評價下屬人員,組織部門技能培訓;
16、負責指導屬下員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行;
17、負責控制部門預算,降低部門管理費用;
完成總裁交辦的其他任務。
任職要求:
1、專 業(yè):行政管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟管理、人力資源管理等專業(yè);
2、培訓經(jīng)歷:接受過管理培訓、行政管理培訓等;
3、經(jīng) 驗: 10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗;
4、知 識:熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、公共關(guān)系、廣告企劃、法律、信息管理、企業(yè)文化建設(shè)等專業(yè)知識;
5、技能技巧: 有較強的寫作能力和表達能力;能夠熟練使用辦公室軟件,并具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;有較強的英語應用能力,具有一定的人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
6、個人素質(zhì):具有很強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。
工作地點
地址:南京溧水區(qū)白馬鎮(zhèn)


職位發(fā)布者
HR
江蘇愛能文化產(chǎn)業(yè)集團有限公司

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其他
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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白馬鎮(zhèn)康居路2-2號